photo Agent / Agente de sécurité

Agent / Agente de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

PROTECTIM recherche pour son client dans les magasins des AGENTS DE SÉCURITÉ MAGASIN H/F à Tours En qualité d'agent de prévention et de sécurité, vous représentez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. Vos principales missions seront : - Accueil et contrôle d'accès - Rondes - Surveillance générale d'un site - Secours et assistance aux personnes - Protection et alerte en cas d'accident ou d'évènement exceptionnel Pour vous convaincre : - Un manager de proximité - Un planning remis à l'avance - Heures supplémentaires payées au mois Garant de la prestation PROTECTIM auprès de notre client, nous recherchons une personne qui saura parfaitement nous représenter. Vous êtes aussi obligatoirement titulaire d'une carte professionnelle des métiers de la sécurité CNAPS et du SST à jour. Ces 2 critères sont indispensables pour toute candidature. Rejoignez nous ! N'attendez plus ! Un job dating est organisé le 15 décembre 2025 avec la présentation des postes suivi d'un entretien individuel. Vous recevrez une invitation après avoir postulé. Notre processus de recrutement est conçu pour prévenir[...]

photo Conseiller / Conseillère en formation en entreprise

Conseiller / Conseillère en formation en entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Localisation : Tours nord Date janvier 2026 Processus de recrutement : Convocation à entretien conduit par la Responsable Service Commercialisation / le Responsable des Ressources Humaines Vos missions : 1. Développement commercial & prospection Développer et entretenir un portefeuille d'entreprises, particulièrement dans le secteur restauration/hôtellerie. Promouvoir l'offre de formation en alternance, la formation continue et les prestations associées. Prospecter activement, relancer les entreprises partenaires, assurer un suivi rigoureux via les outils de la gestion relations clients. Mettre à jour les données et assurer un reporting fiable. Fidéliser les entreprises et pérenniser les partenariats. Accompagner les employeurs dans l'expression de leurs besoins et dans leurs démarches administratives et contractuelles. 2. Recrutement & accompagnement des candidats Contribuer au recrutement des candidats et les accompagner dans leur recherche d'entreprise jusqu'à la signature du contrat. Conseiller les candidats et leurs familles sur les formations et les métiers. Participer aux actions de promotion : portes ouvertes, salons, forums orientation/emploi, interventions[...]

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